Скрытый талант или приписанный потенциал? Шишки и ограничения подбора руководителей своими силами.
Вопросы, на которые Вы найдете ответы:
- Каковы внутренняя и внешняя мотивация HR в штате? Чем она отличается от мотивации внештатного HR?
- Какими могут ограничения подбора ЛПР своими силами? В чем и как они полезны/не полезны для бизнеса?
- Факторы, кот. влияют на качество подобранного ЛПР?
- Как бы Вы определили, кто принимается окончательное решение в пользу кандидата? Чего Вам может не хватать для принятия решения?
- Какие критерии оценки эффективности кандидата бывают на этапах подбора
Кому будет интересно и полезно:
- владельцам бизнеса
- генеральным директорам компаний
- коммерческим директорам компаний
- все руководителям, которые принимают стратегические решения
Хотите записаться на встречу (ТДР), выберите подходящую дату (календарь)
Другие тренинги по теме
«Стратегия компании» :
- Глазами клиента. Концепция продаж Вашей компании.
- Малый и Средний Бизнес. Определение статуса на сегодня и потенциал развития.
- «Акрополь успеха». Долгосрочность успеха Малого и Среднего Бизнеса.
