Первый рабочий день. Новая работа как новая жизнь.
Вопросы, на которые Вы найдёте ответы:
- Как задать правильный тон поведения и отношения к работе у нового сотрудника в Вашей компании?
- Что поможет новому сотруднику увидеть свою нужность компании, руководителю/ям, коллегам и почувствовать перспективность своего развития в Вашей компании?
- Чем Вы рискуете, когда в первый рабочий день загружаете своего сотрудника формальной работой?
- На что на стоит обращать внимание, когда у нового сотрудника больше, чем один руководитель?
- Как выделить время на вживание нового сотрудника и при этом не растерять энтузиазм и понимание важности этого процесса?
Кому будет интересно и полезно:
- владельцам бизнеса
- всем, кто. руководит людьми, от одного чел. в подчинении
- директорам HR
Хотите записаться на тренинг, выберите подходящую дату
(календарь)
Другие тренинги на тему
«Ведение персонала»
